4月10日上午，公司离退休党支部共15名离退休党员，来到红领·汇杰楼宇党建空间开展定期的党员组织生活。离退休支部的党员们大多已过古稀之年，虽然白发苍苍，但依旧精神矍铄。他们稍稍提早来到党建空间，遇见多日未见的老友，相互问候聊天，气氛十分融洽。会议开始前，在场的党员全体起立，对一年来因病去世的四位退休党员默哀一分钟，以表达对逝者的缅怀与哀悼。随后，党员们共同观看了公司宣传片，梁红支部书记向大家汇报了公司2018年各项工作的完成情况以及2019年的工作计划与目标。与会的党员们对公司这几年快速发展及所取得的成绩

随着业务扩张，南京市政院大家庭的规模不断壮大。为帮助新员工更加快速地了解企业文化及产品知识，熟悉工作流程并尽快地融入团队，人力资源部于3月29日精心组织了持续一整天的新员工岗前培训。来自公司各岗位的10余名新员工参与，天津分院新员工与总院进行了视频直播培训。本次培训内容丰富，覆盖面广，培训课程涉及南京市政院发展史、组织架构、企业文化、规章制度、技术知识、职业生涯规划、经典案例分享、组织参观等方面，由各部门业务骨干担任讲师，为刚踏入我院的新员工指明方向、注入信心。Part1初识在培训正式开始之前，人力资源部

品质是品牌的保证品格是品牌的延伸品位是品牌的展示“有品青年”是南京市政院品牌的认同者、践行者和捍卫者为加速各职能部门及生产院所对公司品牌的认识，突破深井、打造灵活大团队，增强团队凝聚力，公司于3月22日举办了拓展培训活动——有品青年集结号，首批经过各单位精心挑选的“有品青年”及公司高层领导参加。此次拓展活动旨在让品牌专员队伍形成团队意识，通过团队合作增进情感交流，提升团队成员之间的信任与羁绊，营造有参与感、有归属感、有荣誉感的团队氛围。此次拓展训练需要团队中的每位参与者兼顾协调性和灵活性，制定策略、明确分

作为今天的主角南京市政院的女神们在各个岗位上闪闪发光她们温柔坚定独立充实素手匠心拼搏进取智绘蓝图不让须眉撑起项目的半边天值此“女神节”之际南京市政院感谢每位铿锵玫瑰的付出愿你们永远美丽绽放

为弘扬“有担当、有价值、有分享”的企业文化，庆祝北控水务上市十周年，南京市政院工会组织了第三届“健步行”活动。